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Technicien / Technicienne en recherche-développement (H/F)

CherCDD - 12 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle et missions: Formaliser parcours d'intégration, de formation et d'accompagnement pour nouveaux arrivants dans les procédés spéciaux, tests et évaluation préformative.
  • Compétences clés: Connaissance des bases de compétences, parcours métiers, tests d'évaluation, et technologies telles que contrôle radio, traitement thermique, peinture, traitement de surface.
  • Conditions et avantages: Rémunération avec salaire fixe, éléments additionnels, primes, participation, avantages sociaux (restaurant, épargne, mutuelle, comité, aide logement).
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Rejoindre notre site de Bourges, c'est bénéficier d'un panel d'opportunités professionnelles dans différents métiers (production, ingénierie, support client...). Rejoignez la Direction qui, tout au long du cycle de développement, conçoit, fabrique et teste nos systèmes de missiles, ainsi que les équipements associés ! Au sein de l'Ecole de Formation de la Production Mécanique et Équipements Électromécaniques (PMEE), vous serez en charge de formaliser les parcours d'intégration opérationnels et de formation au poste pour les nouveaux arrivants, et ce dans le domaine des procédés spéciaux. Grâce à vos compétences, vous serez en charge de formaliser : - des bases de compétences, - des parcours de formations métiers, - des parcours d'accompagnement tutoré, - des livrets de suivi ou des fiches d'adaptation au poste, - des tests d'évaluation préformative et d'aide au recrutement. Votre périmètre d'activité concernera les technologies/métiers suivantes : - Contrôle Radio, - Traitement thermique, - Peinture (préparation peinture/épargne/masquage/peinture), - Retouches diverses, - Traitement de surface, Vous assurerez le bon déroulement de l'intégration en support au manager, avec un feedback permettant une boucle d'amélioration permanente. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels (une part variable pour nos salariés cadres et une prime d'ancienneté ainsi qu'une prime annuelle pour nos salariés non-cadres) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise (participation, intéressement). De nombreux services/avantages sont également proposés : restaurant d'entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), comité d'entreprise, aide au logement, assistant(e)s sociales, infirmerie et service de santé au travail interne...

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
23 oct. 2024 · date réelle
Dernière vérification
il y a 11 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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