Description du poste
VOTRE ROLE → Développer, Conquérir & Performer !
VOTRE TERRAIN DE JEU ?
La Normandie, déplacements réguliers en région et au siège social de Paris.
→ Clientèle exclusivement B2B, négoces de matériaux, artisans (métalliers, menuisiers, serruriers), entreprises générales du bâtiment et grands groupes (nationaux, internationaux).
Unique Technico-Commercial de cette région vous serez rattaché(e) à Stéphane votre N+1. Vous prenez en main un secteur stratégique et vous êtes responsable de votre business en autonomie, en visitant la clientèle existante ou potentielle.
VOTRE FEUILLE DE ROUTE
• Assurer la fidélisation du portefeuille clients qui vous sera confié
• Aller chercher du business là où il n'existe pas encore (actions de prospections ciblées)
• Construire votre propre stratégie de prospection terrain
• Piloter votre activité (agenda, KPI, etc.)
• Mener des cycles de vente complets : découverte → chiffrage → closing
• Rédiger vos offres commerciales et relancer avec méthode
• Alimenter un CRM 100 % digital et structurer votre suivi
• Participer aux salons, événements pros et actions commerciales groupe
OBJECTIF : créer de la croissance, pas juste gérer un portefeuille !
UNE INTÉGRATION SOLIDE POUR PERFORMER VITE !
Les produits sont techniques alors tout est prévu :
• 2 semaines minimum d'immersion au siège (région Parisienne) pour découvrir les services, les produits et la culture du groupe
• Modules de e-learning
• Accompagnement personnalisé par votre N+1
• Temps estimé pour bien maîtriser l'ensemble des produits : environ 6 mois
PROFIL RECHERCHÉ : UN VRAI DÉVELOPPEUR COMMERCIAL
On ne cherche pas un exécutant. On cherche un chasseur.
→ Vous aimez ouvrir des portes, créer du contact, convaincre
→ Vous êtes orienté(e) résultats et motivation par les objectifs
→ Vous aimez la prospection terrain et la conquête de nouveaux clients
→ Vous êtes dynamique, entreprenant(e) et organisé(e)
→ Vous êtes rigoureux(se), car dans l'univers du sur-mesure l'erreur coûte chère (3 à 8 semaines de délai)
→ Vous êtes à l'aise avec la dimension technique, et avez le permis B (obligatoire)
⭐ Bonus : expérience en BtoB bâtiment ou vente terrain complexe
CONDITIONS D'EMPLOI PROPOSÉES
CDI cadre, 39h/semaine
Fixe : 2 200 € brut mensuel (non négociable)
+ Variable individuelle sur objectifs (mensuel + semestriel)
→ Carte carburant
→ Voiture de fonction (Peugeot 308 ou équivalent)
→ Téléphone, PC portable
→ Accord d'intéressement en place pour jusqu'en 2027
→ Tickets restaurant (valeur 10 euros, pris en charge à 50 %)
→ Mutuelle prise en charge à 90 % pour le salarié
→ Notes de frais 100 % dématérialisées
Des challenges et primes viendront dynamiser votre activité et booster vos revenus !
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
• Entretien avec Sophie Gravé - Cabinet de recrutement
• Test personnalité + prises de références
• Entretien visio avec votre futur manager
• Entretien final au siège avec Direction + RH + N+1
Vous êtes un profil de conquête ?
Ce poste est fait pour quelqu'un qui veut :
→ construire un secteur
→ développer du business là où il n'existe pas encore
→ performer avec autonomie
→ et être récompensé à la hauteur de ses résultats
Postulez dès maintenant !
Ne laissez pas passer cette opportunité et contactez moi pour en discuter !
Envoyez votre CV à : ***
Appelez moi : ***
Sophie Gravé | Dirigeante cabinet de recrutement
Caen (14) & France métropolitaine