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Technico-Commercial BtoB IDFMétiers de l'eau (H/F) #TDFE2026

PEPITE CONSEIL·LES PAVILLONS SOUS BOISSur siteCDI
35 000 € – 45 000 € / anestimé
Résumé Vox
  • Rôle principal: Conseiller technique spécialisé en pompage, forage, captage et relevage, responsable de la politique commerciale et du suivi client.
  • Compétences requises: Expérience commerciale ou technique d'au moins 2 ans en hydraulique, pompage, forage, relevage, génie climatique CVC, irrigation ou stockage d'eau.
  • Conditions et avantages: Salaire fixe de 35-45 k€ + variable de 3 %, prime d'intéressement, véhicule de fonction, mutuelle, 23j RTT, 6 semaines de congés, formation continue.
  • Mobilité et localisation: Poste basé en périphérie Nord-Est de Paris, mobilité occasionnelle, pas de découchages.
  • Outils et compétences: Maîtrise des outils informatiques modernes (suite Office, CRM, visio, LinkedIn), capacité à répondre à des projets techniques pointus.
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Description du poste

À PROPOS DE PEPITE Le cabinet PEPITE est une équipe de chasse de talents dont la spécialité est d'accompagner les professionnels des métiers de l'eau. Notre client est un des acteurs français majeurs dans la distribution de solutions techniques pour les professionnels des travaux publics, de l'industrie hydraulique, de la plomberie sanitaire CVC et des espaces verts. Basé à 10kms au nord-est de Paris, une équipe de 40 personnes est au service des artisans pour répondre à des projets diversifiés. Dans un contexte global actuel en France de sécheresse, la société a pour objectif de renforcer ses compétences autour des solutions techniques pour mieux maitriser nos ressources dont l'eau. Nous recrutons un spécialiste de la récupération des eaux de pluie, du pompage, forage, captage et/ou relevage pour accompagner la croissance de la société sur ses 4 points de ventes de la région parisienne. LE POSTE Au sein du siège dans une équipe de 28 personnes et rattaché au manager des ventes, vous travaillez en étroite collaboration avec les 5 commerciaux itinérants. Vos principales missions : - vous intervenez en tant que conseiller spécialiste des activités pompage, forage, captage/ relevage auprès de cibles de la région et êtes responsable de l'application de la politique commerciale. - vous étudiez les besoins de vos clients, les conseiller sur les choix techniques et commerciaux. - Vous traitez les sujets en lien avec le bureau d'études et les marques partenaires, - vous établissez et relancez les offres de prix, passer les commandes et assurez le suivi commercial des affaires, - vous participez à faire monter le niveau de discours technique des commerciaux sur vos catégories de produits, - vous aurez occasionnellement à vous rendre chez les clients en duo avec un commercial itinérant, - Si des réclamations ou litiges surviennent, vous les traitez en respectant les procédures existantes, - Enfin, vous êtes garant de la satisfaction de la clientèle et du développement des ventes sur les gammes spécifiques de produits. Liste non exhaustive. PROFIL RECHERCHE Vous avez une expérience commerciale ou technique de 2 ans minimum dans un environnement technique lié à l'hydraulique, le pompage forage relevage ou la génie climatique CVC, irrigation , potabilisation, stockage de eau. Votre aptitude à répondre à des projets techniques pointus et votre capacité à vous adapter à des cibles différentes sont des atouts pour votre réussite. Vous êtes reconnu(e) pour votre sourire, votre accueil et votre proactivité vis à vis de la clientèle. Maîtrise des outils informatiques modernes (suite office, crm, visio, réseaux d'influence business tel que Linkedin). Poste basé en périphérie Nord-Est de Paris. Mobilité occasionnelle, pas de découchages. Ce que notre client vous propose : - Salaire fixe selon profil (35-45 k€) + variable à hauteur de 3 % du chiffre d'affaires. - Des conditions sociales dépassant les standards (23j de RTT, 6 semaines de congés). - Une prime d'intéressement équivalente à environ 50 % du salaire mensuel brut. - Agent de maitrise ou cadre selon profil - Une mutuelle et prévoyance. - Véhicule de fonction 5 places. - Un accompagnement à la prise de fonction sur 6 à 8 semaines et une formation continue sur plusieurs mois. - Des opportunités d'évolution sur toute la France. - Une équipe commerciale soudée et un manager reconnu pour sa bonne humeur et sa bienveillance. Les étapes du recrutement : Préqualification téléphonique avec le Cabinet Entretien visio avec le Cabinet Entretiens physiques avec le Client (Directeur agence + Dir. Co + RRH) Prise de références professionnelles Vous êtes embauché !

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
07 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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