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Offre vérifiée avant-hier

Technico-commercial F-H (H/F)

ANEFA·LA ROCHELLESur siteCDD - 3 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Coordonner la lutte contre les ragondins et développer le portefeuille clients sur diverses problématiques environnementales.
  • Compétences clés: Connaissance des outils informatiques, logiciels de cartographie, rédaction de devis et rapports, capacité à établir des relations de confiance.
  • Conditions et formation: Diplôme minimum BAC+2 ou BTS vente commerce, expérience en vente auprès des collectivités et du milieu agricole, permis de chasser et agrément de piégeage souhaités.
  • Qualités personnelles: Autonome, rigoureux, méthodique, aisance orale, sens du contact, pédagogie, capacité à rendre compte à la hiérarchie.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

La FREDON (Fédération Régionale de Défense contre les Organismes Nuisibles) accompagne les collectivités, agriculteurs, professionnels et particuliers dans la prévention, la surveillance et la gestion des espèces invasives, nuisibles ou à impact sanitaire et environnemental. Afin de compléter son équipe, La FREDON Charente-Maritime recrute un agent technico-commercial H/F. Placé sous l'autorité du Directeur, le candidat aura pour missions principales de : Coordonner à l'échelon départemental la lutte contre les ragondins, Développer le portefeuille clients relatif aux problématiques : Chenille processionnaire du pin, Frelon asiatique, Taupe, Pigeon des villes, Rongeurs commensaux. Formation : Diplôme minimum BAC +2 en gestion protection de la nature / minimum BTS vente commerce Expérience significative dans la vente de produits auprès des collectivités et du milieu agricole Permis de chasser et Agrément de piégeage souhaité Savoir faire : Connaissance des outils informatiques et bureautiques Usage des logiciels de cartographie (Qgis) Capacité à rédiger des devis et rapports d'interventions Construire une véritable relation de confiance et de partenariat avec les adhérents en étant force de propositions sur les problématiques concernées Présentation orale des travaux aux différents partenaires, élus, publics lors de réunions ou évènements Savoir être : Autonome, rigoureux, méthodique, Aisance verbale et facilité de communication en public, Sens du contact et de la pédagogie, Aptitude à rendre compte auprès de sa hiérarchie

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
01 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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