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Technico Commercial Itinérant (h/f) (H/F)

ADECCO·MulhouseCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Développer l'activité commerciale en prospectant, fidélisant et promouvant les solutions auprès des professionnels du bâtiment sur le territoire français.
  • Compétences clés: Expérience réussie de 5 ans minimum en développement commercial BtoB, idéalement dans l'industrie, avec une bonne compréhension des produits verriers ou solutions techniques.
  • Conditions et avantages: Poste en CDI avec grande autonomie, secteur à fort potentiel, véhicule de fonction, frais pris en charge, rémunération fixe + variable, intégration dans un groupe reconnu.
  • Profil recherché: Autonome, organisé, avec un bon relationnel, capable d'analyser les besoins techniques et de construire des offres adaptées, avec un bon niveau d'anglais professionnel.
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Description du poste

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client, industriel reconnu dans la transformation du verre pour le bâtiment, un Technico-Commercial Itinérant BtoB H/F en CDI, basé dans le Haut-Rhin (68) et itinérant au national. Dans le cadre d'une création de poste, vous participez au développement commercial d'une activité stratégique à fort potentiel sur le marché français. Vous recherchez un poste offrant une réelle autonomie, où vous pourrez construire votre secteur et développer un portefeuille clients dans un environnement industriel technique ? Cette opportunité est faite pour vous. Votre mission. Rattaché(e) à la Direction Commerciale et en étroite collaboration avec le Directeur du site, vous prenez en charge le développement commercial de l'activité sur le territoire français. Vos principales responsabilités sont les suivantes : - Développer l'activité commerciale - Identifier de nouvelles opportunités d'affaires et développer un portefeuille de clients ; - Prospecter activement les acteurs du marché (architectes et autres prescripteurs, constructeurs, promoteurs, etc.) afin de conquérir de nouveaux comptes ; - Fidéliser les clients existants et développer les ventes additionnelles ; - Promouvoir l'ensemble des solutions de l'entreprise auprès des professionnels du bâtiment. - Accompagner les clients sur des projets techniques - Comprendre les besoins des clients et analyser leurs cahiers des charges ; - Conseiller les clients sur les solutions les plus adaptées ; - Participer à l'élaboration des offres commerciales et techniques en collaboration avec les équipes internes ; - Assurer le suivi des affaires jusqu'à leur concrétisation. - Piloter votre activité - Organiser vos visites clients sur votre secteur ; - Réaliser une veille concurrentielle et suivre les évolutions du marché ; - Assurer un reporting régulier de votre activité auprès de la Direction ; - Contribuer à la définition des prévisions commerciales et au développement de la stratégie de l'activité. De formation commerciale ou technique, vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum dans le développement commercial BtoB, idéalement acquise dans un environnement industriel. Vous êtes avant tout un développeur, animé par la prospection et la conquête de nouveaux marchés. Une expérience dans le secteur du verre, de la menuiserie, de la façade, des matériaux de construction ou d'un environnement technique similaire sera fortement appréciée. Vous disposez idéalement : - D'une bonne compréhension des produits verriers ou des solutions techniques destinées au bâtiment ou à la fermeture du bâtiment ; - D'une capacité à analyser des besoins techniques et à construire des offres adaptées ; - D'une véritable culture du résultat et du développement commercial ; - D'un bon niveau d'anglais professionnel vous permettant d'échanger avec les équipes du groupe à l'écrit comme à l'oral. Autonome, organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez évoluer sur le terrain et construire des relations durables avec vos clients. Ce que nous vous proposons. - Une création de poste offrant une grande autonomie ; - Un secteur à développer avec un fort potentiel de croissance ; - Un véhicule de fonction et la prise en charge de vos frais professionnels ; - Une rémunération attractive composée d'un fixe sur 13 mois et d'un variable ; - L'opportunité d'intégrer un groupe industriel reconnu et de participer au développement d'une activité stratégique. Vous souhaitez relever un nouveau challenge commercial et contribuer activement au développement d'une activité à fort potentiel ? Adressez-nous votre candidature !

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
16 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 7 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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