Retour aux résultats · Saint-Brice-sous-Forêt

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Travailleur social CHU Argenteuil (F/H/X) CDI temps plein

Croix-rouge française·Saint-Brice-sous-Forêt (Île-de-France)Sur siteCDI
30 603 € / an
Résumé Vox
  • Rôle principal: Accueillir, écouter, évaluer socialement et accompagner les bénéficiaires dans leur projet individuel et leur autonomie.
  • Compétences clés: Diplôme d'État d'Éducateur spécialisé, expérience minimale de 2 ans, maîtrise des dispositifs administratifs et législatifs liés aux personnes accueillies.
  • Conditions et avantages: Contrat CDI à temps plein, prime de fin d'année, tickets restaurant, mutuelle, prévoyance, accompagnement social et engagement pour la diversité et l'environnement.
  • Conditions de travail: Poste en présentiel avec organisation des visites, suivi et animation d'actions collectives, relai des dysfonctionnements et médiation.
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Description du poste

Au sein d'un CHU hommes isolés, vos missions principales seront : • Accueillir, écouter toute personne hébergée au sein de la structure • Participer au premier accueil des bénéficiaires dans la structure : premier contact, entretien, présentation de l'équipe et du rôle de chacun. Informer le bénéficiaire de ses droits et de ses devoirs, en lien avec le coordinateur • Etablir une évaluation sociale de la situation • Elaborer avec le bénéficiaire son projet individuel et en être le référent. Suivre et ajuster sa réalisation et procéder à son évaluation. • Analyser les besoins spécifiques des personnes à l'exercice de la vie quotidienne (en lien avec la maitresse de maison) afin d'évaluer leur autonomie • Mettre en place l'accompagnement nécessaire permettant aux personnes de trouver une solution hébergement/logement adaptée à leur situation à l'issue de leur prise en charge au sein de la structure • Organiser et retranscrire le suivi de l'accompagnement du/des bénéficiaires via le logiciel métier • Proposer et animer des actions collectives • Effectuer les visites de chambres en lien avec le/la maître(esse) de maison selon un planning établi par le coordinateur. • Relayer ou alerter la hiérarchie sur les éventuels dysfonctionnements ou besoin des bénéficiaires, en cas d'absence de la maîtresse de maison. • Assurer un rôle de médiateur en cas de difficultés majeures Si vous répondez oui à chacun des critères ci-dessous, vous êtes fait pour ce poste. Contactez-nous ! • Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Educateur spécialisé ; • Vous possédez à minima 2 ans d'expérience sur un poste similaire ; • Vous maîtrisez les dispositifs administratifs essentiels (action logement, MDPH, prévoyance) ainsi que les éléments législatifs sur le droit des personnes accueillies et le code de déontologie ; • Vous êtes doté d'une bonne capacité de synthèse et vous faites preuve d'agilité, d'écoute, de créativité et de réactivité; • Vous travaillez en équipe et en réseau. Rejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes? Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales… La Croix-Rouge française est une organisation inclusive qui considère la diversité de ses collaborateurs comme un atout capital, et est signataire d'un accord : Diversité et égalité professionnelle. Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre. De même, engagée sur les sujets sociétaux, la Croix-Rouge française inscrit dans sa stratégie deux engagements ambitieux en faveur de l'environnement. Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller 100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030. Prime de fin d'année : Oui Ticket restaurant : Oui

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
20 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 4 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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