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Travailleur Social - CPH H/F

Coallia·Trith-Saint-Léger (Hauts-de-France)CDD
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Responsable de l'accueil, de l'hébergement, de la scolarisation, de l'accompagnement social et de l'insertion socioprofessionnelle.
  • Compétences requises: Diplômé(e) en action sociale (DE éducateur(trice) spécialisé(e), assistant(e) social(e) ou CESF), connaissance des acteurs de l'intervention sociale, expérience en CPH ou auprès de personnes protégées un atout.
  • Conditions et avantages: CDD de 6 mois pouvant évoluer en CDI, 7 semaines de congés payés, CET, avantages CSE, formations collectives.
  • Tâches spécifiques: Réaliser des diagnostics sociaux, intervenir en habitat précaire, participer aux dispositifs hivernaux, évaluer et rédiger des diagnostics sociaux.
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Description du poste

Sous la responsabilité du chef de service et au sein d'une équipe de travailleurs sociaux, vous serez en charge de : CPH : Accueil et hébergement en logement diffus; Scolarisation des enfants et accompagnement dans les démarches d'accès aux droits et aux soins; Aide aux démarches de réunification familiale; Accompagnement dans les démarches d'insertion socioprofessionnelle : soutien dans l'accès à la formation et à la recherche d'emploi; Mise en place d'actions socio-éducatives et d'actions d'information collective ayant pour priorité l'accès à l'autonomie; Accompagnement dans l'élaboration d'un projet logement et dans les démarches de recherche d'un logement indépendant. • Diagnostics sociaux Réaliser des évaluations sociales à la demande des services de l'État. Intervenir sur les sites d'habitat précaire, logements squattés et terrains occupés. Recueillir les informations nécessaires à l'évaluation des situations et rédiger les diagnostics sociaux. • Mise à l'abri hivernale Participer aux dispositifs saisonniers de mise à l'abri, notamment dans le cadre du Plan Grand Froid. Avantages : • 7 semaines de congés payés • Compte Epargne Temps (CET) • Avantages proposés par le CSE • Formations collectives Impérativement diplômé(e) de l'action sociale (DE éducateur(trice) spécialisé(e), d'assistant(e) social(e) ou CESF), vous connaissez les acteurs de l'intervention sociale. Une première expérience au sein d'un CPH ou auprès de personnes ayant obtenues la protection internationale serait un atout majeur. Il s'agit d'un CDD de 6 mois pouvant se poursuivre vers un CDI.

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
13 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 3 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

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