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Un/Une Educateur(trice) Spécialisé(e) (H/F)

INSTITUT DON BOSCO·LibourneSur siteCDI
25 000 € – 43 000 € / anestimé
Résumé Vox
  • Rôle principal: Accompagner les familles dans leur parcours d'insertion, de protection de l'enfance et soutenir le développement parental et de l'enfant.
  • Compétences clés: Connaissances en parentalité, capacités d'observation, d'analyse, d'évaluation, rédaction de rapports, travail en équipe et démarche clinique.
  • Conditions et avantages: CDI à temps plein, basé à Libourne, horaires d'internat, déplacements réguliers, rémunération entre 25K€ et 43K€, mutuelle, congés, activités culturelles.
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Description du poste

Pour le Centre Parental de La Miséricorde, hébergeant et accueillant des enfants et leur(s) parent(s), nous recrutons : Un/Une Educateur(trice) Spécialisé(e) H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Dans le cadre d'un accompagnement et d'un soutien à la parentalité et la périnatalité, vos missions seront : - D'accompagner le quotidien des parents isolés et leurs enfants dans le cadre de la prévention et la protection de l'enfance (famille de 0 à 3 ans) ; - D'accompagner les familles dans leur parcours d'insertion et dans le cadre de mesures de protection de l'enfance ; - D'évaluer les besoins et attentes des familles ; - D'élaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets personnalisés d'accompagnement ; - De participer aux réunions de synthèse et aux temps de réflexion clinique ; - De travailler en lien étroit avec les parents des enfants confiés ; - De soutenir le développement des compétences parentales et accompagner les interactions parents-enfants ; - De travailler en équipe et de coordonner le travail avec les autres fonctions ; - D'assurer un travail en partenariat avec les acteurs sociaux, médico-sociaux, sanitaires et judiciaires intervenant auprès des familles ; - D'élaborer et rédiger des rapports, comptes rendus, courriers, synthèses... ; - D'assurer la coréférence éducative des familles accompagnées au sein du Centre Parental, des appartements extérieurs et des suivis externalisés ; - De concevoir et animer des actions collectives et individuelles favorisant le soutien à la parentalité et le développement de l'enfant . Vos atouts pour réussir : - Vous disposez de connaissances dans le champ de la parentalité et du travail éducatif auprès des parents. - Vous possédez des capacités d'observation, d'analyse et d'évaluation des situations familiales. - Vous maîtrisez les écrits professionnels. - Vous avez la capacité à inscrire votre intervention dans une démarche clinique et à contribuer à la réflexion pluridisciplinaire. - Vous savez travailler en équipe, en réseau et en partenariat. - Vous avez la capacité à instaurer une relation éducative de qualité, inscrite dans une démarche éthique, de bientraitance et de respect du cadre institutionnel. - Vous savez faire preuve d'autonomie et de sens de l'organisation. - Vous possédez de l'expérience dans le champ de la protection de l'enfance. - Enfin, vous êtes titulaire du DEES ainsi que du permis B valide obligatoire. Alors ? Vous venez ? Nous vous proposons : - Un emploi en CDI, à temps plein. - Basé à Libourne, à pourvoir à partir du 1er septembre 2026. - Emploi du temps comprenant des horaires d'internat (de 7h30 à 22h30), ainsi que du travail par roulement y compris les week-ends et jours fériés. - Déplacement réguliers dans le cadre des accompagnements éducatifs. - Une rémunération brute annuelle pour un temps plein entre 25K€ et 43K€ (selon l'expérience et les modalités de la convention collective). - Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60%. - 25 jours de congés annuels + 18 jours de congés trimestriels supplémentaires - Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives. Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 26/0880 - Vous devez impérativement fournir, avant votre embauche, une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois. - Pour nous découvrir, no

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
20 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 11 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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