VENDEUR PRET A PORTER H/F

Dans un environnement dynamique et en constante évolution, le candidat idéal participera activement à l'amélioration de l'expérience client au sein du secteur du prêt-à-porter. • Accueillir et conseiller la clientèle de manière professionnelle et courtoise • Assurer la mise en rayon et le réassort des produits afin de garantir une présentation optimale • Participer à l'encaissement des ventes et à la gestion de la caisse • Contribuer à l'organisation et à la propreté de l'espace de vente • Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs commerciaux définis. Formation et expérience Nous recherchons un(e) Vendeur(se) Prêt-à-Porter débutant(e), doté(e) d'un excellent sens relationnel et d'un goût prononcé pour la mode, capable d'offrir un service client de qualité et de contribuer efficacement aux objectifs de vente. Le(La) candidat(e) idéal(e) saura allier passion pour le prêt-à-porter et compétences en vente. • Excellentes aptitudes en communication verbale, permettant de conseiller et fidéliser la clientèle • Capacité à travailler de manière autonome tout en s'intégrant harmonieusement au sein d'une équipe • Sens aigu de l'organisation et gestion du temps • Adaptabilité et flexibilité, afin de répondre aux exigences variables du secteur de la mode • Aptitude à apprendre et assimiler rapidement les caractéristiques des collections en magasin • Enthousiasme et attitude positive, contribuant à une ambiance de travail agréable et dynamique Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission: • Primes et intéressements • Tickets restaurants Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !