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Offre vérifiée avant-hier

VENDEUR(SE) PRINCIPAL(E) (H/F)

CHAUSSURES DU CHATEAU·L'UnionCDILead
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Développer le chiffre d'affaires, mettre en valeur les produits, accueillir et conseiller la clientèle, réaliser les ventes et encaissements.
  • Compétences managériales: Gérer une équipe, contrôler l'activité commerciale, former, évaluer, gérer les conflits et maintenir un esprit d'équipe.
  • Gestion et communication: Analyser les tableaux de bord, tenir à jour les registres, communiquer avec le réseau et la direction, anticiper les besoins humains.
  • Expérience requise: Une première expérience d'au moins 1 an en tant que responsable de magasin, expérience dans l'équipement de la personne est un plus.
  • Conditions de travail: Travail le samedi, présentation soignée, bon relationnel avec les clients.
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Description du poste

Venez partager votre enthousiasme et votre sens du service avec nos équipes de vente, mettre en scène nos collections et conseiller notre clientèle sans cesse à l'affût des dernières tendances. Vos missions principales: - Développer le chiffre d'affaires du point de vente - Mettre en valeur les produits - Accueillir et renseigner les clients - Réaliser les ventes et l'encaissement. En tant que VENDEUR(SE) PRINCIPAL(E), vous devez dynamiser, fédérer et motiver l'équipe en place. MANAGEMENT - Maitriser l'ensemble des taches de l'équipe (vente, Livraison, Transfert, Inventaire, Encaissement) - Contrôler l'équipe autour de l'activité commerciale - Réaliser des points réguliers individuels et collectifs. - Evaluer avec justesse les membres de son équipe - Etre un pilier de la communication ascendante et descendante - Décliner les objectifs du Point de Vente auprès de son équipe - Former les nouveaux intégrés et faire progresser quotidiennement son équipe. - Veiller à garder ou instaurer un réel esprit d'équipe - Savoir gérer le conflit immédiatement GESTION - Analyser les tableaux de bord d'activité et suivi des plans d'actions - Tenir à jour les différents registres obligatoires - Tenir à jour les fiches horaires hebdomadaires - Communiquer avec l'ensemble du réseau - Communiquer hebdomadairement avec la Direction - Commander du matériel si nécessaire pour son Point de vente - Anticiper et adapter les besoins humains en accord avec la Direction. Vous avez impérativement une première expérience d'au moins 1 an en tant que Responsable de magasin. Une expérience dans l'équipement de la personne serait un plus non négligeable. Vous disposez d'une bonne présentation et d'un bon relationnel avec les clients. Travail le samedi.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
06 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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