Auxiliaire de vie auprès de personnes âgées (H/F)

Auxiliaire de vie (H/F) sur le bassin cannois: planning à vérifier avec le recruteur: cdi temps partiel (24h) Vous êtes un professionnel dédié au bien-être des personnes fragilisées de tous âges : bien comprendre les consignes en pour l'accompagnement est important. Apad06 en collaboration avec la Saad Académie, offre une opportunité unique pour obtenir une certification permettant de consolider vos acquis et d'ouvrir de nouvelles perspectives au sein de nos agences spécialisées dans le secteur médico-social. VOTRE PROFIL : - Diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial OU une expérience dans l'accompagnement des personnes fragilisées de tous âges - Esprit d'équipe - Autonomie - Écoute active et empathie - Sens aigu du service client - Capacité à établir des relations positives et respectueuses avec les bénéficiaires - Maîtrise des tâches d'assistance quotidienne, y compris l'aide à la mobilité, l'hygiène, les repas, et l'entretien du domicile - Esprit d'initiative et capacité à anticiper les besoins des bénéficiaires - Flexibilité et capacité à s'adapter à des horaires variables selon les besoins - Idéalement, Permis B et véhiculée pour assurer la mobilité lors des interventions à domicile - Sens de l'organisation et gestion efficace du temps VOS FUTURES MISSIONS : Accompagnement des personnes fragilisées de tous âges - L'aide à la mobilisation ; - L'accompagnement véhiculé (sorties , visites médicalisés...) - L'aide à l'hygiène ; - L'aide aux repas ; - L'entretien du domicile VOS FUTURS AVANTAGES : En rejoignant notre équipe dévouée, vous bénéficierez d'un environnement de travail favorable et de nombreux avantages, notamment : CONTRAT À DURÉE INDÉTERMINÉE (CDI) : - Stabilité et sécurité professionnelle pour évoluer dans un cadre propice à l'épanouissement. - Stabilité du nombre d'heures mensuel. AVANTAGES FINANCIERS : - Remboursement des frais kilométriques pour vos déplacements professionnels. - Rémunération du temps de trajet - Prise en charge de l'abonnement mensuel des transports en commun à hauteur de 50% - Majoration des heures à 25% les dimanches et jours fériés FLEXIBILITÉ DANS LE PLANNING : - Un jour de repos fixe par semaine, offrant une flexibilité optimale pour s'adapter à vos contraintes personnelles. AVANTAGES SUPPLÉMENTAIRES : - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% - Formations régulières pour le développement continu de vos compétences - Parcours de formation 1 (dans les 3 mois de votre intégration) : o Module Bientraitance/maltraitance o Posture professionnelle - savoir être communication reporting o Geste de premiers secours o La prise en charge des personnes âgées et troubles cognitif - Parcours de formation 2 : o Soin d'hygiène o Technique de manutention o Nutrition des personnes âgées En rejoignant notre équipe, vous intégrerez un environnement professionnel stimulant, centré sur le bien-être de nos collaborateurs et la qualité de l'accompagnement que nous offrons à nos bénéficiaires. Vous avez tout ce qu'il faut pour vous épanouir à nos côtés, alors cliquez sur «Postuler» et rejoignez nos équipes !