Chargé d'Affaires H/F

Détail du poste MTI est une filiale du Groupe Figeac Aero depuis 1994 et emploie aujourd'hui une centaine de personnes spécialisée dans la conception et la production d'éléments mécano - soudés à destination de marchés principalement industriels. Spécialiste de la mécanique et des travaux industriels complexes, MTI intervient dans des secteurs exigeants tels que le nucléaire, la défense, l'hydroélectrique, le ferroviaire où la rigueur, la qualité et la sécurité sont essentielles. Chez MTI, nous croyons avant tout au savoir-faire de nos équipes. Nos collaborateurs sont au coeur de notre performance : technicité, esprit d'équipe et sens des responsabilités rythment le quotidien. Chaque projet est l'occasion de relever des défis techniques concrets et de contribuer à des réalisations à forte valeur ajoutée. Descriptif du poste : Si vous aimez piloter des projets industriels de A à Z, être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du client et évoluer dans un environnement technique exigeant mais humain, alors nous avons une proposition à vous faire... Qui sommes-nous ? MTI, filiale du Groupe Figeac Aéro, est spécialisée dans la mécanique et les travaux industriels complexes, destinés notamment aux secteurs : Nucléaire, défense, hydroélectrique, ferroviaire... Grâce à l'expertise de ses équipes et à son ancrage industriel fort, MTI accompagne ses clients sur des projets à forte valeur ajoutée, de la phase d'étude jusqu'à la mise en service. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons notre futur(e) Chef(fe) de Projet / Chargé(e) d'Affaires qui viendra renforcer notre équipe projet afin de soutenir la montée en charge et les ambitions industrielles de notre site de Montans (81). Rattaché(e) au Responsable de la division Turbine, vous interviendrez en véritable Chef(fe) de projet, responsable des affaires qui vous sont confiées de la commande à la livraison finale. Vos missions principales : Piloter des projets hydroélectriques d'envergure, liés à la chaudronnerie et l'usinage de pièces de grande dimension en équipement neuf ou sur des projets de réhabilitation / maintenance. Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) du client tout au long du projet et de cotraitants type électriciens / Génie Civil Analyser les besoins, les exigences techniques et les cahiers des charges du client. Participer à l'évaluation des besoins en personnel et en documentation. Coordonner les équipes internes (méthodes, production, qualité, fonctions support) afin d'assurer l'alignement avec les besoins du projet. Estimer les coûts, établir le budget et en faire le suivi. Diagnostiquer et analyser les risques et leurs impacts sur le projet. Établir et mettre à jour le reporting temporel du projet. Garantir la rédaction et la mise à jour de la documentation du projet. Assurer le suivi terrain des projets : contrôle de l'avancement des travaux, analyse des problématiques rencontrées et mise en oeuvre de solutions adaptées. Des déplacements nationaux sont à prévoir dans le cadre de vos fonctions. Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous proposons des projets techniques variés et complexes, sans routine. Un climat social reconnu, une ambiance familiale et un esprit d'équipe fort. C'est un poste stratégique au coeur d'un ambitieux projet de développement industriel. Ce que nous vous proposons : · Contrat statut cadre au forfait - CDI - Temps plein · Localisation du poste : Montans (81) · Rémunération : à déterminer selon profil et expérience. · Primes : assiduité, performance, vacances, prime annuelle liée à l'EBITDA · Indemnité de transport · Chèques déjeuner · Voiture de service + ordinateur professionnel + téléphone portable · Mutuelle groupe prise en charge à 60 % De formation ingénieur ou équivalent (Bac +5), vous avez un profil généraliste industriel. Une expérience dans l'environnement de l'hydroélectricité, usinage ou industriel est un atout, mais tous niveaux d'expérience sont acceptés, y compris les jeunes diplômé(e)s. Votre bonne compréhension des processus industriels et de la gestion de projets techniques vous permettra d'être rapidement opérationnel(le). Nous avons à coeur de développer les compétences de nos collaborateurs. C'est pourquoi nous mettrons en place dès votre intégration, un accompagnement structuré d'au moins 6 mois, puis un suivi dans la durée. Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons un(e) candidat(e) doté(e) d'un excellent relationnel, capable de travailler avec différents chefs de service dans un environnement technique exigeant. Adaptable, à l'écoute et ouvert(e) au dialogue, vous savez faire preuve de diplomatie. Votre curiosité et votre sens des responsabilités vous permettront de vous intégrer rapidement dans un environnement stimulant.