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Offre vérifiée hier

Chargé d'Appel d'Offres Grands-Comptes (H/F)

ADEQUAT GESTION·LyonHybrideCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Valoriser l'entreprise auprès de prospects et clients, participer à la préparation des dossiers d'appels d'offres en français et en anglais.
  • Compétences clés: Maîtrise d'InDesign, PowerPoint, Excel, niveau d'anglais courant (B2), bonnes qualités rédactionnelles, créativité, rigueur, organisation, familiarité avec DCE, DC1, DC2.
  • Conditions et avantages: CDI de 35h, télétravail une journée par semaine, mutuelle prise en charge, tickets restaurant, prise en charge partielle du transport, environnement dynamique.
  • Expérience souhaitée: Première expérience avec les appels d'offres ou projets marketing souhaitable.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Vous êtes curieux/se, savez valoriser une offre de service et êtes à l'aise à l'écrit ? Venez vivre l'expérience Adéquat en devenant Chargé d'Appel d'Offres Grands-Comptes (F/H). Vous êtes rattaché(e) au Service Back Office Grands Comptes au sein de la Direction commerciale et vous travaillez en étroite collaboration avec les Responsables Grands-Comptes (KAM). Votre objectif au quotidien : valoriser l'entreprise auprès de nos prospects/clients qui évoluent dans des secteurs d'activités variés : Services, Logistique, BTP, Industrie, Médical, Public Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Être en étroite collaboration avec la Direction commerciale, participer au montage des dossiers (en français et en anglais) analyser les demandes des clients/prospects, consolider les informations reçues des différents services, constituer le dossier et rédiger les réponses aux appels d'offres privés et publics, en veillant au respect des délais. - Etablir les supports de rendez-vous de soutenance - Préparer les bilans d'activité des clients Grands Comptes. - Réaliser la mise en forme (graphisme), conformément à la charte de l'entreprise. - Maintenir à jour tous les supports servant de base pour les dossiers d'AO et Soutenance - Assurer les réponses en anglais à la fois sur les dossiers France mais aussi pour ceux cross countries' - Être force de proposition sur formats de réponses aux AO - Accompagner les KAM sur l'appropriation des outils. Cette liste est non exhaustive et susceptible d'évoluer en fonction des besoins de l'entreprise Pour réussir dans vos missions, vous pourrez compter sur : - Des outils performants - Le soutien et l'expertise de l'ensemble de l'équipe et des autres services supports de l'entreprise - Un manager qui vous aidera à enrichir vos compétences et veillera à votre bonne intégration - Vous intègrerez une équipe dynamique, un environnement de travail agréable Ce poste est fait pour vous si : - Vous maîtrisez InDesign, PowerPoint et Excel pour actualiser et faire évoluer l'offre Adéquat - Vous avez un niveau d'anglais courant (B2) pour répondre à certains dossiers internationaux - Vous avez de bonnes qualités rédactionnelles et faites preuve de créativité - Vous êtes rigoureux/se et organisé(e), ce qui permet la satisfaction de vos interlocuteurs et la bonne tenue des dossiers - Vous avez une aisance relationnelle remarquée qui vous permet l'interaction avec de multiples interlocuteurs - Vous êtes organisé(e), vous savez gérer vos priorités et plusieurs dossiers au quotidien. - Les termes DCE, DC1, DC2 vous sont familiers. - 1ere expérience avec les Appels d'Offres ou les projets marketing souhaitable Ce que nous vous proposons : - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Une journée de télétravail par semaine après validation de la période d'essai - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement interne pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre future manager et l'équipe, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
06 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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Salaire non indiqué
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