Retour aux résultats · Hauts-de-Seine

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Chargé(e) de maintenance Courbevoie F/H

Groupe Talents Handicap·Hauts-de-Seine (Île-de-France)HybrideCDIIntermédiaire
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Assurer le pilotage des interventions de maintenance IRVE, de l'analyse des incidents jusqu'à la clôture, en gérant opérations et sous-traitants.
  • Compétences requises: Bac+2 en maintenance, électricité, électrotechnique ou télécommunication avec au moins 3 ans d'expérience, connaissance des IRVE un plus.
  • Conditions et avantages: Poste en statut ETAM, 37.5h/semaine, télétravail 2 jours, primes, tickets restaurants, congés, RTT, plan épargne, avantages CSE.
  • Lieu de travail: 8, avenue de l'arche - 92400 Courbevoie, accessible via un mode de travail hybride après période d'intégration.
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Description du poste

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise EDF recherche actuellement des profils : L'ENTREPRISE EDF business services rassemble les compétences et savoir-faire de plusieurs filiales du groupe EDF afin d'offrir aux entreprises et aux collectivités locales un accompagnement complet dans l'électrification de leurs usages. Notre engagement : soutenir la transition énergétique de nos clients, en leur proposant des solutions innovantes et adaptées à leurs besoins. EDF business services allie des compétences dans la mobilité électrique, dans le pilotage intelligent de la recharge et dans le génie électrique LE POSTE Au sein du pôle Exploitation et Maintenance de la Direction Clients et Opérations (DCO), rattaché au manager de région, vous travaillerez en équipe avec le Chef de projet exploitation et maintenance et le Chargé d'exploitation sur un portefeuille de projet de maintenance IRVE. Votre mission principale est d'assurer sur votre portefeuille le pilotage de l'ensemble des interventions de maintenance du diagnostic à la clôture. Dans ce cadre, vos missions sont : 1. Gérer les opérations de maintenance • Analyser et traiter les incidents matériels de bout en bout identifiés par l'analyse du parc ou remontés par des tiers (client, hotline…) : diagnostic, déclenchement des interventions, relance, assistance au technicien, validation/traitement des CR, clôture • Planifier et suivre les opérations de maintenance préventive et curative • Assurer l'achat du matériel nécessaire à la réalisation de la maintenance et le suivi du stock 2. Piloter les sous-traitants mainteneurs et les fabricants de bornes • Procéder au pilotage des prestations de nos mainteneurs au regard des exigences contractuelles : revues opérationnelles, planification d'activités, commande de prestations, réceptions des prestations, pénalités, etc. • Participer aux revues de contrat avec les sous-traitants mainteneurs et les fabricants • Réaliser et suivre les tickets de niveau 2 avec les fabricants ainsi que les process de prise en charge sous garantie 3. Participer à la satisfaction client et à l'amélioration continue • Communiquer au chargé d'exploitation et/ou au chef de projets exploitation et maintenance les informations nécessaires à la gestion de la relation client : avancement des maintenances, information pour les devis maintenance (pièce et MO) • Participer au REX des défaillances rencontrées sur votre portefeuille et par typologie de matériel • Participer à l'établissement d'un plan d'action amélioratif : mode opératoires, documentation, proposition de process, etc. COMPETENCES ATTENDUES : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en maintenance/électricité/électrotechnique/télécommunication et avez une expérience de 3 ans minimum dans le domaine. La connaissance des IRVE est un plus. Ce poste est peut-être fait pour vous ! Informations complémentaires : Lieu de travail : 8, avenue de l'arche -92400 COURBEVOIE Statut ETAM - 37.5h/semaine 25 jours de Congés Payés (CP) et 15 RTT Prime sur objectifs individuels Prime vacances (convention collective SYNTEC) Plan Epargne Groupe et PERCO Tickets Restaurants Télétravail de 2 jours par semaine après une période d'intégration Avantages CSE (chèques vacances, bons cadeaux de Noël, etc.) « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
18 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 4 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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