Description du poste
Rattaché(e) à l'équipe d'agence, vous intervenez sur l'ensemble du processus de recrutement et de gestion administrative des intérimaires :
Recrutement & sourcing :
• Identifier et recruter des profils logistiques : caristes, préparateurs de commandes, agents de quai, manutentionnaires
• Rédiger et diffuser les offres d'emploi
• Sourcer les candidats (jobboards, réseaux, vivier interne)
• Réaliser les entretiens de recrutement et évaluations
• Assurer le suivi des candidatures et des placements
Gestion RH & administrative :
• Constituer et suivre les dossiers intérimaires
• Rédiger les contrats (intérim, CDD, CDI)
• Gérer les visites médicales, déclarations et obligations administratives
• Assurer le suivi des missions et la relation avec les clients
Relation clients & intérimaires :
• Comprendre les besoins des clients en logistique et transport
• Proposer des profils adaptés
• Fidéliser les intérimaires et assurer un accompagnement de qualité
• Formation RH, commerce ou équivalent
• Première expérience en recrutement ou en agence d'intérim appréciée
• Dynamisme, sens du service et capacité à gérer plusieurs missions simultanément
• Bonne communication et esprit d'équipe
• Intérêt pour les métiers de la logistique et du transport
Conditions
• Contrat : CDI
• Rémunération : entre 23 000 € et 27 000 € brut annuel (selon profil)
• Avantages : variables + Tickets restaurant