Retour aux résultats · Saint-Sauveur-le-Vicomte

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Directeur accueil de loisirs (H/F)

FAMILLES RURALES FEDERATION DEP MANCHE·Saint-Sauveur-le-VicomteSur siteCDI
1800 € – 1875 € / moisestimé
Résumé Vox
  • Gestion administrative: Responsable des déclarations, dossiers d'inscriptions, facturation, budget, rapports, présences et appels à projets.
  • Gestion du personnel: Recrutement, suivi, évaluation, planification, formation et accompagnement des stagiaires et animateurs.
  • Sécurité et conformité: Veille réglementaire, gestion des équipements, mise en place des conditions d'accueil et conformité aux normes.
  • Communication et partenariats: Communication interne et externe, relations avec le CA, promotion, développement de partenariats locaux.
  • Projet pédagogique: Elaboration, coordination, évaluation et supervision du projet pédagogique et des projets d'animation.
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Description du poste

L'association Familles Rurales de St Sauveur le Vicomte recherche un(e) directeur (trice) pour son accueil de loisirs ouvert les mercredi et vacances scolaires. Poste positionné sur enfance (3-12 ans) En raison du nombre d'enfants, il/elle reprend les missions de la fiche de poste d'animateur Mise à disposition sur le temps du midi et la garderie du matin ou soir à l'école de Saint Sauveur Le Vicomte. Lieu de travail : Saint Sauveur le Vicomte Type de contrat : CDI à temps complet: 1607h à l'année Temps de travail annualisé Rémunération : selon la convention collective Familles Rurales Gestion administrative - Déclaration de l'accueil (fiches complémentaires TAM) - Gestion des dossiers d'inscriptions, facturation - Participation à l'élaboration du budget prévisionnel - Pilotage du budget - Rédaction de rapports d'activité - Gestion des présences - Réponse à des appels à projets Gestion du personnel - Recrutement du personnel - Suivi et évaluation de l'équipe - Gestion de planning, s'assure du temps de travail - Préparation des réunions d'équipe - Accompagnement, formation et évaluation des stagiaires - Assurer la mise en place des moyens d'évaluation - Favoriser la progression des animateurs et repère les besoins de formation Gestion de la sécurité physique, affective et morale - Veille et application des réglementations et recommandations départementales - Elaboration d'outils, d'affiches obligatoires - Mise en place des conditions nécessaires à l'accueil des familles et des enfants - Gestion des équipements, de leur maintenance et de leurs conformités des normes en cours Communication et développement des partenariats - Mise en place d'une communication interne à destination des parents (informations éducatives, évènements, organigramme équipe, périodes de fermeture, lettre d'information.) et des professionnels (affichage obligatoire) - Mise en place d'un lien permanent avec le CA pour remonter toute information utile pour faciliter la prise de décision au quotidien - Mise en place d'une communication externe à destination des élus et des partenaires - Promotion de la structure et l'association - Développement et suivis des partenariats locaux (écoles, médiathèque, maison de retraite.) Garant du projet pédagogique - Elaboration du projet pédagogique avec l'équipe - Ecriture du projet en fonction du contexte social, culturel et éducatif - Coordination et l'évaluation du projet avec l'équipe d'animation - Mise en œuvre en référence avec le projet éducatif - Supervision des projets d'animation Rémunération : 1 800,00€ à 1 875,00€ par mois Question(s) de présélection: BAFD ou BPJEPS (stagiaire ou diplômé) ou équivalence obligatoire Lieu du poste : En présentiel

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
22 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 3 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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