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Offre vérifiée avant-hier

Directeur de restaurant (H/F)

BK CARENTAN·Carentan-les-MaraisSur siteCDISénior
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Gestion opérationnelle: Superviser la gestion du restaurant, assurer le bon fonctionnement, le respect des standards d'hygiène et de sécurité, et atteindre les objectifs financiers.
  • Management d'équipe: Coordonner et coacher une équipe de 40 à 60 personnes, accompagner leur développement professionnel, et garantir le respect de la législation du travail.
  • Développement commercial: Mettre en œuvre des actions marketing locales, accueillir les clients, et promouvoir la marque dans le tissu économique local.
  • Profil recherché: Minimum 5 ans d'expérience en tant que directeur ou adjoint, avec leadership et performance dans l'atteinte des objectifs.
  • Conditions: Poste basé à Carentan-les-Marais, ouverture prévue en octobre 2026, dans le secteur de la restauration rapide ou distribution.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour candidat.francetravail.fr — la candidature se fait directement chez l'entreprise. francetravail.fr

Description du poste

Dans le cadre de l'ouverture d'un nouvel établissement sur Carentan en octobre 2026, Burger King recherche son Directeur de restaurant H/F. Vos missions seront les suivantes : 1/Service client et développement des ventes - Mettre tout en œuvre pour accueillir les clients ; - Mettre en place des actions de marketing local pour attirer de nouveaux clients et les fidéliser ; - Être ambassadeur de la marque au sein du tissu économique local (acteur de l'emploi, mairies, groupements de commerçants). 2/ Le management des équipes - Coordonner et coacher avec bienveillance vos équipes au quotidien (entre 40 et 60 personnes) ; - Accompagner les trajectoires professionnelles, et développer les compétences individuelles de chacun ; - Garantir le respect de la législation du travail au sein de votre restaurant avec l'aide de votre ARH : gestion des plannings, recrutement, entretiens d'évaluation de performances, gestion et développement de la formation de l'équipe, gestion du climat social, gestion des procédures disciplinaires. 3/ La gestion opérationnelle et financière - Donner les moyens à vos équipes pour atteindre des objectifs qualitatifs/quantitatifs ; - Apporter une aide opérationnelle sur le terrain ; - Garantir la bonne tenue du restaurant, le bon fonctionnement de son matériel et les standards en matière d'hygiène et de sécurité ; - Garantir l'atteinte des objectifs du restaurant en suivant vos indicateurs de gestion et en apportant des solutions correctives sur : le CA, les pertes, la main d'œuvre, les avis clients ; - Piloter les ratios du compte d'exploitation et optimiser la rentabilité du restaurant. Votre profil : - Envie d'un nouveau challenge ? - Expérience de minimum 5 ans en tant que directeur ou adjoint, idéalement dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution. - Leadership pour fédérer vos équipes. - Performance dans l'atteinte de vos objectifs.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
10 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
avant-hier
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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