Retour aux résultats · Paris

Offre vérifiée il y a 57 minutes

Gestionnaire de Paie Confirmé H/F

ODAS CONSEIL·Paris (Île-de-France)HybrideCDIIntermédiaire
44 000 € – 48 000 € / an
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Gestion autonome d'un portefeuille clients multi-conventions, production et contrôle des bulletins de paie, gestion des déclarations sociales et DSN, rédaction de contrats.
  • Profil recherché: Formation en paie, RH ou comptabilité, expérience confirmée en cabinet comptable, maîtrise de la gestion de paie multi-conventions, autonomie, rigueur, bon relationnel.
  • Conditions et avantages: Contrat CDI à temps plein, rémunération annuelle entre 44K€ et 48K€, télétravail 1 jour/semaine, horaires flexibles, prime annuelle, tickets restaurant, environnement convivial.
Postuler à la sourceVous quittez VoxJobs pour hellowork.com — la candidature se fait directement chez l'entreprise. hellowork.com

Description du poste

Les missions du poste : Le bon talent, au bon endroit, au bon moment. Nous recrutons aujourd'hui pour un cabinet d'expertise comptable indépendant situé à Paris 08 (75), un Gestionnaire de paie confirmé (H/F) afin de renforcer le pôle social. Le cabinet accompagne une clientèle composée de TPE, PME locales, commerces, artisans et professions libérales avec une approche orientée proximité et accompagnement quotidien des dirigeants. Les équipes évoluent dans une structure à taille humaine favorisant l'autonomie, la polyvalence et les échanges directs entre collaborateurs et associés. Les associés souhaitent intégrer un profil capable de gérer un portefeuille clients en autonomie tout en participant à la qualité de service du pôle social. Rattaché(e) à la Responsable paie, vous prenez en charge un portefeuille clients multi-conventions en autonomie. & - Gestion autonome d'un portefeuille clients multi-conventions - Production des bulletins de paie et contrôle des variables - Gestion des déclarations sociales et DSN - Gestion administrative des entrées/sorties des salariés - Rédaction des contrats de travail, avenants et ruptures simples - Conseil social courant auprès des clients & - Accompagnement des clients sur les problématiques sociales courantes - Participation à l'organisation du pôle social - Travail en collaboration avec les équipes comptables du cabinet Le profil recherché ?- Formation en paie, RH ou comptabilité- Expérience confirmée en cabinet comptable- Bonne maîtrise de la gestion de paie multi-conventions- Capacité à gérer un portefeuille en autonomie- Rigueur, discrétion et sens de l'organisation- Bon relationnel et esprit d'équipeLe cabinet recherche une personne souhaitant évoluer dans une structure indépendante offrant un environnement humain et flexible. +- Prime annuelle et tickets restaurant- Horaires flexibles et équilibre vie professionnelle / personnelle favorisé- Autonomie sur les dossiers et proximité avec les associés- Cabinet indépendant, ambiance conviviale et faible turnover📍 Poste basé à Paris 08 🕓 Contrat : CDI - Temps plein💰 Rémunération fixe entre 44-48K€ brut annuel selon profil🏠 Télétravail : 1 jour par semaine après intégration💻 Outils utilisés : SilaeChez , nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler ! , :✅ Réception, lecture et analyse de votre candidature✅ Mise en adéquation théorique avec le cahier des charges technique, humain et opérationnel imposé par notre client✅ Prise de contact et réalisation d'un entretien pour comprendre votre projet professionnel✅ Présentation de votre dossier au client✅ Coaching et accompagnement durant le process de recrutement Bienvenue chez ODAS CONSEIL : Le bon talent, au bon endroit, au bon moment.Nous recrutons aujourd'hui pour un cabinet d'expertise comptable indépendant situé à Paris 08 (75), un Gestionnaire de paie confirmé (H/F) afin de renforcer le pôle social.Le cabinet accompagne une clientèle composée de TPE, PME locales, commerces, artisans et professions libérales avec une approche orientée proximité et accompagnement quotidien des dirigeants. Les équipes évoluent dans une structure à taille humaine favorisant l'autonomie, la polyvalence et les échanges directs entre collaborateurs et associés. Les associés souhaitent intégrer un profil capable de gérer un portefeuille clients en autonomie tout en participant à la qualité de service du pôle social.

Panneau de transparence

Source originale
hellowork.com
Publiée
06 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 57 minutes
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

Semblables

Offres proches.

Un problème avec cette annonce ? Signaler une offre frauduleuse ou obsolète