Retour aux résultats · Niederhergheim

Offre vérifiée il y a 5 heures

Gestionnaire paie H/F

ADSEARCH·Niederhergheim (Grand Est)HybrideCDIJunior
27 000 € – 33 000 € / an
Résumé Vox
  • Missions principales: Gérer la production des paies, établir les bulletins, assurer la gestion administrative du personnel et réaliser les déclarations sociales obligatoires.
  • Profil recherché: Formation en paie (Bac+2 minimum), expérience d'au moins 2 ans, maîtrise des outils informatiques, rigueur, organisation, discrétion et sens du service.
  • Conditions et avantages: Télétravail possible après période d'essai, ambiance conviviale, environnement dynamique, perspectives d'évolution dans un grand groupe.
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Description du poste

En bref : Gestionnaire de Paie H/F - CDI - Colmar (68) - Selon profil - Paie, gestion administrative, DSN, RH. La division Audit Expertise-Comptable de notre bureau Adsearch Strasbourg recherche pour son client, un grand cabinet local accompagné d'une clientèle départementale de TPE/PME, basé dans le Grand Est, un Gestionnaire de Paie (H/F) sur Colmar (68). VOS MISSIONS Vous rejoindrez une équipe conviviale et dynamique, bénéficiant d'un environnement de travail agréable et d'outils techniques performants. Vous serez en charge des missions suivantes : - Gérer la production des paies pour un portefeuille de clients : collecte, saisie et contrôle des variables de paie - Établir les bulletins de paie et garantir leur conformité aux obligations légales et conventionnelles - Assurer la gestion administrative du personnel : entrées et sorties, affiliations, attestations, absences - Réaliser les déclarations sociales obligatoires (DSN) et accompagner les clients sur les questions courantes en paie PROFIL Pour réussir vos missions de Gestionnaire de Paie H/F, vous êtes issu d'une formation en paie (Bac+2 minimum) et pouvez justifier d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement en cabinet. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques de paie et reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, ainsi que votre capacité à travailler en équipe. Votre discrétion et votre sens du service client seront de véritables atouts. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT - Télétravail possible après la période d'essai - Ambiance de proximité et environnement dynamique - Grand groupe offrant de réelles perspectives d'évolution LE PROCESS DE RECRUTEMENT - Premier entretien : avec notre consultant spécialisé - Deuxième entretien : avec l'expert-comptable de notre client Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives ! Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions.

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
11 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 5 heures
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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