Retour aux résultats · ST MARTIN D HERES

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RESPONSABLE CAISSE - ACCUEIL ET SERVICE CLIENT (H/F)

INTERMARCHE·ST MARTIN D HERESCDI
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Responsabilités principales: Gérer l'organisation et la performance du secteur caisse et accueil, assurer un service client de qualité, superviser les opérations de caisse et veiller au bon fonctionnement des équipements.
  • Gestion d'équipe: Encadrer, accompagner et animer une équipe de caissiers(ères), élaborer les plannings, suivre les temps de travail et organiser les congés.
  • Recrutement et formation: Participer au recrutement, à l'intégration, à la formation des nouveaux collaborateurs et réaliser les entretiens d'évaluation.
  • Conformité et amélioration: Veiller au respect des procédures internes, des règles d'hygiène, de sécurité, de la réglementation, et proposer des améliorations pour la qualité de service.
  • Gestion administrative et financière: Assurer le suivi administratif et financier des opérations de caisse, participer à la lutte contre la démarque inconnue et aux inventaires.
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Description du poste

Vos missions Rattaché(e) à la Direction du magasin, vous êtes responsable de l'organisation et de la performance du secteur caisse et accueil. À ce titre, vous serez notamment amené(e) à : Garantir un accueil chaleureux et un service client de qualité. Organiser et superviser les opérations de caisse (ouverture, fermeture, contrôle des encaissements, remboursements, échanges, gestion des litiges). Veiller au bon fonctionnement des équipements de caisse et des services proposés aux clients. Assurer le suivi administratif et financier des opérations de caisse. Participer à la lutte contre la démarque inconnue et aux inventaires. Encadrer, accompagner et animer une équipe de caissiers(ères). Élaborer les plannings, suivre les temps de travail et organiser les congés. Participer au recrutement, à l'intégration et à la formation des nouveaux collaborateurs. Réaliser les entretiens d'évaluation et accompagner le développement des compétences de votre équipe. Veiller au respect des procédures internes, des règles d'hygiène, de sécurité et de la réglementation en vigueur. Être force de proposition pour améliorer la qualité de service et la performance de votre secteur.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
18 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 7 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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