Responsable d'Antenne en CFA (H/F)

Sous l'autorité de la Directrice du CFA, vous assurez les Missions suivantes : Administrer les domaines confiés par délégation : - Pilotage et responsabilité pédagogique, suivi logistique et du cadre de vie - Participation à la préparation du budget et aux décisions modificatives (compte financier) - Assurer le suivi des réformes liées à l'apprentissage et à l'alternance - Mise en œuvre de la démarche qualité - Participation au conseil de perfectionnement (rapport d'activités, statistiques, analyses...) Piloter en autonomie les domaines relevant de votre responsabilité : - Mise en oeuvre des projets de centre - Superviser la politique de fonctionnement pédagogique de l'Antenne - Animer la gestion des ressources humaines, participer au recrutement, accompagner la professionnalisation... - Organiser le suivi des formateurs et équipes pédagogiques - Constituer et réguler les plannings, les conseils de classes ou de section - Assurer l'accueil et l'intégration des apprenants, contribuer à la lutte contre l'absentéisme et le décrochage. - Organiser la vie de l'Antenne, les examens, les qualifications... - Coordonner les service pédagogiques et les services administratifs. Participer au développement de l'activité des domaines confiés : - Développer les partenariats - Participer à la préparation des commandes et appels d'offres - Participer aux échanges avec les prescripteurs, commanditaires et partenaires - Participer aux journée "portes ouvertes", salons, forums S'insérer dans son territoire : - Etre acteur et participer au positionnement dans les différentes dimensions (techniques, sociales, culturelles) - Participer au travail en réseaux locaux, départementaux, régionaux Rendre compte de sa gestion et de ses activités auprès de son supérieur : - Avoir les compétences managériales, - Avoir les connaissances techniques, pédagogiques et réglementaires liées aux missions exercées, - Faire preuve d'autonomie, de rigueur, de discrétion et d'organisation - Savoir travailler en équipe, savoir écouter et négocier, avoir le sens de l'initiative - Avoir des capacités relationnelles, rédactionnelles - Maitriser les techniques et outils de communication, gestion des conflits, prévention, hygiène et sécurité. - Savoir faire appliquer les règlementations - Connaitre les règles de gestion administrative (suivi de dossiers)