Soudeur (H/F)

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Soudeur (h/f) à Montiers-sur-Saulx. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché. Notre client recherche pour son entreprise plusieurs soudeurs afin d'assurer sa production. Le travail se fait à l'extérieur. Les horaires sont de journée. Contrats renouvelés, longue mission. À propos de la mission - Réparer et remettre en état des contenants et structures métalliques - Réaliser des travaux de soudure - Effectuer des interventions de maintenance sur les équipements du site - Lire et interpréter les plans ou consignes techniques - Assurer la qualité et la conformité des soudures - Respecter les règles de sécurité et porter les EPI Rythme de travail : Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,31 € - 12,60 € par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,54€ - 15,25€ - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Formation ou expérience en soudure - Maîtrise d'au moins un procédé de soudage (MIG, MAG, TIG ou ARC) - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'équipe et polyvalence - Capacité à travailler en extérieur et en conditions variables Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis Aucun certificat requis iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci. ____ Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.