Retour aux résultats · Saint-Maur-des-Fossés

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Chargé de recrutement F/H

Groupe JTI·Saint-Maur-des-Fossés (Île-de-France)Sur siteCDI
2200 € – 2800 €
Résumé Vox
  • Rôle principal: Gérer l'ensemble du processus de recrutement et le développement commercial de son portefeuille clients et candidats.
  • Compétences clés: Expérience significative en recrutement en agence d'intérim, tempérament commercial, autonomie, organisation, relationnel et négociation.
  • Conditions et avantages: Poste en CDI à partir de septembre 2026, salaire à négocier, primes sur la marge, mutuelle, carte restaurant, ambiance conviviale, perspectives d'évolution.
  • Missions principales: Prospection commerciale, rédaction d'offres, sourcing, entretiens, suivi administratif, gestion des contrats et respect de la réglementation.
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Description du poste

Hissez O' Intérim & CDI recherche un Chargé de recrutement H/F passionné(e), motivé(e) et ambitieux(se), prêt(e) à relever de nouveaux défis à s'investir dans une aventure professionnelle stimulante, au sein d'une agence en pleine croissance Si vous aimez le recrutement, le contact humain et le développement commercial, ce poste est fait pour vous ! Poste à pourvoir à partir de Septembre 2026 CDI Salaire à négocier selon profil et expérience. Véritable interlocuteur privilégié de vos clients et candidats, vous serez en charge de l'ensemble du processus de recrutement et du développement commercial de votre portefeuille. Vos principales missions seront : Développement Commercial • Prospecter de nouveau clients et développer votre portefeuille. • Identifier les besoins en recrutement et établir les fiches de poste. • Négocier les prestations commerciales. • Fidéliser les entreprises partenaires et développer des relations durables. Recrutement • Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur nos différents jobboards. • Sourcer et sélectionner les meilleurs profils. • Réaliser les entretiens téléphoniques, en visioconférence ou en présentiel. • Présenter les candidats aux entreprises clientes. • Assurer l'intégration et le suivi des intérimaires et des salariés en CDI. Gestion Administrative • Rédiger les contrats de mission. • Assurer le suivi des dossiers candidats et clients. • Veiller au respect de la réglementation du travail temporaire. ✔️ Vous disposez d'une expérience significative dans le recrutement en agence d'intérim. ✔️ Vous avez un véritable tempérament commercial. ✔️ Vous êtes autonome, organisé(e) et aimez relever des défis. ✔️ Vous possédez un excellent sens du relationnel et de la négociation. ✔️ Votre objectif est de devenir le/la partenaire de confiance de vos clients et Intérimaires. Pourquoi rejoindre Hissez O' Intérim & CDI ? Chez nous, vous ne serez pas un simple recruteur ! Nous vous proposons : ✨ Une ambiance de travail conviviale et bienveillante. Une véritable autonomie dans vos actions commerciales. Des challenges motivants et des perspectives d'évolution. La possibilité, à terme, de participer au développement du réseau… voire d'ouvrir votre propre agence Hissez O' Intérim & CDI. Nos avantages Primes sur la marge. ️ Carte restaurant. Mutuelle d'entreprise. Envie de rejoindre l'aventure ? Vous aimez relever des défis, créer des relations de confiance et contribuer au développement d'une agence en pleine croissance ? Envoyez nous votre CV et venez nous montrer de quoi vous êtes capable !

Panneau de transparence

Source originale
meteojob.com
Publiée
22 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 1 heure
Score de qualité
65/100
Salaire indiqué30
Entreprise identifiée0
applyUrl0
postedAt15
Description complète20

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