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Spécialiste Admin. Personnel (H/F)

ADECCO FRANCE·VaudreuilIntérim - 2 Mois
Salaire non indiqué
Résumé Vox
  • Rôle principal: Gérer la gestion administrative des collaborateurs, assurer la fiabilité des données RH et accompagner les équipes dans les processus RH.
  • Compétences clés: Gestion des contrats, saisie dans le SIRH, rédaction de documents, connaissance des processus RH, utilisation d'outils RH, connaissance de SuccessFactors appréciée.
  • Profil recherché: Niveau Bac+2/3 à Bac+5 en Ressources Humaines ou gestion, avec expérience significative sur un poste similaire.
  • Conditions et horaires: Poste en intérim, à temps plein, horaires variables de journée, durée de 3 mois.
  • Compétences comportementales: Rigueur, organisation, capacité d'analyse, discrétion, sens du détail, orientation client interne.
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Description du poste

Adecco Onsite recherche un-e Spécialiste Administration du Personnel (H/F) pour Aptar, situé à Le Vaudreuil (27100). Ce poste en intérim, à temps plein, est à pourvoir pour une durée de 3 mois. Vous travaillerez en horaire variable de journée. Au sein des services RH, le Spécialiste Administration du Personnel intervient comme référent sur la gestion administrative des collaborateurs et garantit la fiabilité des données RH. Il assure un rôle d'expertise en accompagnant les équipes et en traitant les demandes nécessitant une analyse approfondie. Au quotidien, il prend en charge la gestion complète des dossiers du personnel, de l'embauche à la sortie, avec la saisie des données dans le SIRH et la rédaction des documents administratifs. Il veille à la conformité des informations, au respect des processus et des délais, tout en assurant un haut niveau de qualité de service. En interface avec les équipes internes et les partenaires, il participe à l'amélioration continue des pratiques RH, contribue à la résolution des cas complexes et garantit la bonne application des procédures et des standards du groupe Profil recherché. Niveau requis : Bac+2/3 à Bac+5 en Ressources Humaines, gestion ou administration du personnel, avec une première expérience significative sur un poste similaire. Compétences techniques. - Gestion administrative du personnel (contrats, avenants, attestations, sorties) - Saisie, mise à jour et fiabilisation des données dans un SIRH - Rédaction de documents administratifs RH - Connaissance des processus RH (embauche, mobilité, départ) - Utilisation d'outils RH et de gestion (ticketing, reporting) - Connaissance de SuccessFactors appréciée - Anglais apprécié Compétences comportementales. - Rigueur et sens du détail - Organisation et gestion des priorités - Capacité d'analyse et de résolution de problèmes - Aisance relationnelle et orientation client interne - Discrétion et respect de la confidentialité . Si vous souhaitez mettre votre expertise RH au service d'un environnement structuré et contribuer à la fiabilité des processus administratifs, postulez dès maintenant. Adecco promeut la diversité et l'égalité des chances ; vos informations seront traitées en toute confidentialité.

Panneau de transparence

Source originale
francetravail.fr
Publiée
16 juil. 2026 · date réelle
Dernière vérification
il y a 17 heures
Score de qualité
35/100
Salaire indiqué0
Entreprise identifiée0
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Description complète20

Source : France Travail — API Offres d'emploi (francetravail.fr)

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